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A Dataprev, empresa pública de tecnologia e informações da Previdência Social, lançou um concurso público para preencher 222 vagas imediatas e formar um cadastro de reserva com mais de 2 mil profissionais. As oportunidades são para cargos de nível médio e superior, com salários que variam de R$ 3.713,12 a R$ 8.747,61. O edital foi publicado nesta sexta-feira (28) no Diário Oficial da União.
Os interessados podem se inscrever de 31 de julho a 18 de agosto, pelo site do Cebraspe, organizador do certame. As taxas de inscrição são de R$ 80 para os cargos de nível médio e de R$ 100 para os cargos de nível superior. As provas objetivas, que serão aplicadas no dia 1º de outubro, irão avaliar os conhecimentos e habilidades dos candidatos.
Os cargos oferecidos são: analista de processamento, analista de tecnologia da informação (em diversas áreas), engenheiro de segurança do trabalho, médico do trabalho, auxiliar de enfermagem do trabalho e técnico de segurança do trabalho. A jornada de trabalho pode ser de 30 ou 40 horas semanais, dependendo do cargo.
Além da remuneração inicial, os contratados poderão receber benefícios como auxílio-alimentação, reembolso pré-escolar ou escolar, auxílio tratamento especializado, assistência à saúde, previdência complementar, participação nos lucros e resultados e gratificação variável por resultado.
O concurso da Dataprev tem validade de dois anos, podendo ser prorrogado por igual período. Os aprovados poderão ser lotados em qualquer uma das unidades da empresa no país.